“改革创新 奋发有为”大讨论培训班学习心得

正月初七、初八，农历猪年新年工作伊始，有幸在xx干部学院参加了县委组织部举办的“改革创新 奋发有为”大讨论示范培训，这次培训中县委书记作了重要动员讲话，同时通过观看视频以及省、市委党校的专家教授进行的专题讲授，使我对“改革创新 奋发有为”有了进一步的理解和认识。
       作为一名新招录的基层选调生，参加工作后直接到村任职工作，由于刚刚离开大学校园走向社会，在基层一线工作确实有很多的迷茫和不知所措，通过培训我感受到“改革创新 奋发有为”真是解决我目前困惑的一条正确思路。
       以“改革创新”为方法论指导，发挥自身优势改善乡村面貌。
       作为大学生来到乡镇工作，尤其是在村任职期间，可以利用自己在大学期间所学知识，以及年轻人的视野来分析问题、处理问题，需要我们大胆改革、大胆创新，不要约束在既定规则和程序中，遇到事情多动动脑子，想想有没有更好的解决办法，积极与上级部门、上级领导多沟通交流意见看法。
       将自己的理论知识，转化为改善乡村面貌决心的源动力。
       以“奋发有为”的态度面对工作，脚踏实地做好每一件小事。
       在新时代，山西发展进入“由乱转治 由疲转兴”的“两转”新局面，如何实现山西经济高质量发展，听起来是个很宏观的命题，但是落到实处，都离不开每一位干部的“奋发有为”。
       “奋发有为”就是提高政 治站位，端正工作态度，以(据实替换)为思想引领，“天下大事，必作于细;天下难事，必作于易。
       ”在工作中不要有畏难情绪，(名称替换)曾说“幸福都是奋斗出来的”，我们作为公职人员，作为党员干部，我们的奋斗不仅事关我们自身的幸福，更关系到一方水土老 ……

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