镇党委书记抓基层党建和人才工作述职报告

根据会议安排，我将镇2021年度抓基层d建和人才工作有关情况，简要述职如下。

一、基层d建工作情况

1、以上率下，在推动责任落实上久久为功。一是全面落实d建工作主体责任。坚持逢会必提d建工作，先后召开多少次d委会，多少次d建工作专题会议，研究部署推动d建工作见实效。持续开展了软弱涣散“村村走访”行动，全过程督办店口村软弱涣散问题。倾力打造多少个基层d建示范村。二是从严压实各支部d组织书记“第一责任”。带头落实管d治d责任，要求各班子成员和村支部书记制定抓d建责任清单。进一步督促落实好村干部“晒业绩”机制，将支部书记月绩表作为年终考评的重要依据，有效激励了村干部工作积极性。三是从严督办日常d建工作。建立完善了某镇基层d建督查机制，带头每月到村调研督办d建工作不少于多少次。并每季度对各支部全覆盖进行d建检查，先后对落实d建责任不力的多少名d支部书记进行约谈，确保d建工作取得实效。

2、学教并举，在培育关键力量上加压发力。一是抓学习提效。深入开展“不忘初心　牢记使命”主题教育，带头深学细研“一章三书”内容，组织开展多少次专题辅导，多少次研讨交流，多少次集中自学。并丰富学习形式，组织开展了“七个一”特色活动。同时注重加强日常学习教育，全年共组织召开d委中心组（扩大）集中学习会议多少次，组织开展村“两委”干部培训班多少期，村级后备干部培训班多少期，开办“年轻干部本领提升班”多少期，d员干部理论素养全面增强。

【文章共2960字，精选参考范文，仅供学习借鉴】