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交流发言

大力发现培养选拔新时代优秀年轻干部座谈发言

    】【收藏】 作者: 佚名  来源: 作者原创 【加入会员】 

近年来,银行党委认真学习贯彻领 导 人关于加强优秀年轻干部队伍建设的重要论述,着眼建设新时代全球一流银行,大力发现培养选拔优秀年轻干部。目前,总行党委管理的高管中×后多少人,占多少%,分别占高管正职的多少%、副职的多少%;地市级分行行长中×后多少人,占多少%。从绩效考核和民主测评情况看,年轻干部得到普遍认可。

一、大力抓好发现培养,持之以恒育人才。发现培养是加强年轻干部队伍建设的基础。重点做到“五个突出”。

一是突出顶层设计。着眼培养多少名高管正职、多少名高管副职、多少名中层管理者、多少名基层管理者,组织实施“×工程”。

二是突出及时发现。开展专题调研,一大批优秀年轻干部进入组织视野。建立了多少余人外派干部信息库和多少余人、覆盖×多种语言的小语种干部信息库。

三是突出政 治训练。以党的政 治建设为统领,制定全面从严治党多少条措施,把对党忠诚作为对年轻干部的第一要求。组织近多少名年轻干部参加集中轮训,深入学习创 新 思 想和党的十九大精神。

四是突出实践锻炼。出台一系列措施,引导干部到基层和艰苦地区锻炼,注重在吃劲岗位培养干部。今年已选派多少名总行部门×后高管,到地市级分行行长岗位任职锻炼。

【文章共1270字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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