在县委机关年轻干部座谈会上的讲话

到县虽然才来了三天，但26年前我在这里工作过三年三个月，我也是象你们这样的年龄一步一步走到领导岗位的。在师里工作时就知道某县年轻人流失严重，来了后大家就给我反映你们的问题和意愿。

干部的成长、成才是一个持续、动态的过程，不同时期、不同阶段、不同岗位对干部的要求也是不同的。今天我想借此机会，和大家谈一谈我的一些想法，希望对大家有所启迪。

一、有梦想不等于有思想，思想需要磨砺，信念在心，才能勇往直前，行稳致远

大家参加工作时间不长，对事业有着美好的憧憬和梦想。然而，梦想再美，如果不“落地”，那也只是空想。习（一个服务大众的职务，一个组织的首领）指出，“梦想是靠行动实现的”。而指挥行动的，是各位的思想。中青年时期是思想成型的“黄金期”“关键期”，要特别重视对思想的磨砺培养，让思想走在年龄前面。

一是要扣好人生第一粒“扣子”。理想信念是一个人的精神支柱和前进坐标，决定了思想高度和人生境界。眼下，各种矛盾交织，各种文化交融，各种思潮交锋，年轻人往往在思想上容易人云亦云，这个大家都能理解，也很正常。但关键是要有政 治定力，牢牢站稳政 治立场、把握政 治方向，扣好人生观、价值观和世界观的第一粒“扣子”，打牢思想根基、补足精神之“钙”。

二是要定准第一声“调子”。我们都知道，演奏乐曲之前，都要先调音，否则就会跑调走音。干工作也是这样，方向错了，永远也达不到目标。要坚持联系实际、与时俱进的“求真”思想，在不断质疑、独立思考中，认识事物本质，把握事物规律，才能做到一把钥匙开一把锁。就当前来说，如何答好围绕×改革交出让(单字替换)（中间的意思，一个名称替换）满意的答卷，需要大家从满足群众实际需求出发，围绕“改变了什么、解决了什么、促进了什么”，对工作深入思考研究，在思想激荡中提升思辨能力。

【文章共3463字，精选参考范文，仅供学习借鉴】