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学习心得

习总书记选人用人心得体会

【以稿换稿】【收藏】作者: 佚名来源: 作者原创阅读次【小 中 大】【加入会员】

（一个伟人的名字加最高职务，你可以前后对照进行准确替换）新时代选人用人的理念可以概括为5个字：学、德、公、宽、管。
   在《努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍》中，（一个服务大众的职务，一个组织的首领）全面阐述了干部的选拔标准问题。
   虽然讲的是选拔干部的标准，但何尝不是做人做事的标准，特别是“学、德、公”这3个字。
   要向历史学习。
   习（一个服务大众的职务，一个组织的首领）强调“历史是最好的教科书，历史是人类最好的老师。
   ”他鼓励干部队伍要向历史学习，辩证地反思和借鉴古人的成与败，历史的兴与衰。
   对于青年人而言更要学历史。
   知识爆炸的时代，不缺学习资源，不缺学习渠道，缺的是辨别知识、选择知识的能力。
   很长一段时间，我们忽略了最重要的知识和学习源泉——历史。
   今天，我们要重新定义它。
   要以德为准绳。
   习（一个服务大众的职务，一个组织的首领）指出“我们(单字替换)历来强调德才兼备，并强调以德为先。
   ”由此可以看出德的重要性。
   对于广大青年人而言，职业道德、社会公德、家庭美德是最基本的个人操守。
   古语有云：“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物。
   ”、“德不配位，必有灾殃。
   ”这些都在告诫我们，德之重可比一诺。
   要按公正处事。
   何谓公正，清代何启曾言：“公者无私之谓也，平者无偏之谓也。
   ”就是说所谓公正，就是不掺杂个人的私利是也；公平，就是不偏向某一方就是了。
   每个人心中都有一杆称，我们不要求所有人都做到公而忘私，但至少也要公私分明。
   在工作中要始终保持警醒，不能以权谋私。