留下微笑,白领风度辞职的“两不要”
【以稿换稿】【收藏】 作者: 佚名 来源: 21世纪人才报 阅读 次 【小 中 大】【加入会员】
薪水无故被蒸发,跳!没有发展空间,跳!Office人际关系太复杂,跳!有人说离开一间已经让我们没有激情的单位,就像结束一段已经枯萎的爱情。
所以既不能太过绝情,所以也不能拖泥带水,拿出你的风度,留下你的微笑。
辞职报告不可缺 纵然你有千百个辞职的理由,写一份正式而诚恳的辞职报告却是十分必要的。
事实上,你的离职本就是老板应该反思的问题,所以他最想看到的就是你辞职的理由。
然而,你真的要告诉你的老板:在这里已经没有我的个人发展空间了;这间单位的前途值得怀疑;老板你常常拖欠我的薪水?真话往往具有极强的杀伤力,这不但让你的老板不开心,有时还会给你自己造成不必要的伤害--当你的新加盟公司对你进行外调的时候,你的旧老板会有很不好的评价传递给你的新单位。
为此,你完全可以更多的写一些个性化的理由:“我要去进修”、“单位离家太远,上下班不方便”、“最近家里有事,时间上有点冲突”等等。
总之给习宥嗔舻忝孀樱镁酆蒙ⅰ?br>另外,无论这间公司多么的不堪,一定不要忘记感激他对你的培养以及同事给予的帮助,因为毕竟是单位给你提供了经验积累的机会。
站好最后一班岗记住:在辞职报告尚未批准的这段时间内,你依然是这间单位的职工,你需要站好这最后一班岗。
有许多人因为自己要走了,就开始放松对自己的要求,迟到早退,不认真做事。
这样,都会给原单位留下不好的印象。
因为这段敏感期你稍有不慎,可能会引起人议论你一贯懒散,不称职。
与此同时,控制好自己的情绪,不要抱怨更不要炫耀。
即使你内心很想一吐为快,出一出长期以来积压的怨气,但明智的做法 ……
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