市深化基层党建引领基层治理工作情况汇报

今年以来，我市坚持d建引领，注重问题导向，坚持d建领航，着力破解组织碎片化、人际陌生化等难题，着力探索新时代城市d建治理新模式，把d的工作触角延伸到“最后一米”，引领打造共建共治共享的基层社会治理格局。现将工作进展情况汇报如下：

一、强化“组织引领”，激发治理活力，赋能街道社区d组织，实现从“单兵作战”到“协同共治”转变。

一是着力构建小区d组织引领，业委会、物业、社会组织等多方参与的共治体系，将在职、退休、流动等不同类型d员纳入小区d支部管理范畴，组建多少个小区d支部、多少个“红色业委会”；按照老城街巷、高端住宅、拆迁某措施、国企宿舍、军民融合等小区类型，探索建立小巷d支部、关爱联盟等个性化组织。

二是深化街道管理体制改革，明确街道以抓d建、抓治理、抓服务为主要职能，赋予街道对县（市、区）直派驻机构的绩效考评、评优评先、干部推荐以及人事考核与任免征得同意权、干部统筹使用权等5项职权，推动资源力量向基层倾斜。落实街道、社区d建联席会议制度，全市建立街道“大工委”、社区“大d委”多少个，明确由挂点的上一级d委班子成员担任召集人。

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