公司党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况对照检查报告工作实施方案

为深入贯彻党的二十届历次全会精神，党要管党、全面从严治党，落实好《关于建立和实施党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况年度报告制度的通知》（中国联通党组〔×〕24号）和省公司党委《关于开展党员领导干部个人遵守党的六项纪律对照检查报告工作的通知》（冀联党字〔×〕9号）有关规定，进一步强化各级党员领导干部的纪律意识和规矩意识，加强对党员领导干部的教育和监督管理，促进党员领导干部廉洁从业，结合公司实际，制定本实施方案。

一、充分认识建立和实施党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况年度报告制度的重要意义

组织开展党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况年度报告制度，是促进党员领导干部廉洁自律、加强干部队伍建设的一项重要举措和制度创新。通过党员领导干部定期对照《(名称替换)纪律处分条例》列明的违纪情形认真进行自查，达到“照镜子、正衣冠”、受教育、找差距、改不足，守住纪律底线的目的。

这项工作对于增强党员领导干部的纪律意识和规矩意识，及时掌握党员领导干部遵守党纪情况，推动监督执纪工作拓宽途径、找准法门，健全不能腐的防范机制，具有积极作用。

各级党组织要深刻认识建立和实施党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况年度报告制度的重要意义，要提高认识，统一思想，切实增强责任感和使命感，把党员领导干部个人遵守党的六项纪律情况年度报告工作抓紧抓好，切实抓出实效。

【文章共3297字，范文学习借鉴，请勿直接抄袭】

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