2024年公司精神文明建设工作要点

2024年是全面贯彻某次大会精神的关键之年，是省级精神文明单位“总评年”。
       做好公司精神文明建设工作的总体要求是：坚持以创 新 思 想为指导，深刻领悟“两 个 确 立”的决定性意义，增强“四 个 意 识”、坚定“四 个 自 信”、做到“两 个 维 护”，牢牢把握中国式现代化是物质文明和精神文明相协调的现代化的重要特征，围绕学习宣传贯彻某次大会精神这条主线，围绕用新时代d的创新理论武装全d、教育人民、指导实践这个根本任务，以落实省委、市委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动为抓手，以争创新一届精神文明建设先进典型为契机，坚持稳中求进、自信自强、守正创新、敢于斗争，广泛践行社会主义核心价值观，着力推进文明创建文明实践活动，着力加强d对某公司精神文明建设工作的全面领导，为某公司奋进新征程、建功新时代提供坚强思想保证和强大精神力量。
       一、认真学习宣传贯彻创 新 思 想和某次大会精神1.坚持用d的创新理论武装头脑。
       引导广大干部群众把握好创 新 思 想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。
       深入学习领导人重要著作、系列辅导读物和重要讲话精神，学深悟透新思想的真理力量、精神力量、实践力量，把领导人关于精神文明建设重要论述精神贯彻落实到文明创建全过程。
       落实d委理论学习中心组学习计划，运用文明实践阵地、各级各类学堂讲堂、“学习强国”学习平台、“×先锋”“×d校”等载体加强学习，确保精神文明建设工作始终沿着正确的政 治方向前进。
       2.掀起学习宣传某次大会浓厚氛围。
       坚持把学习宣传贯彻某次大会精神作为当前和今后一个时期的首要 …

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