在2024年党风廉政建设会议上的讲话稿

当前，某队伍d风廉政建设存在的问题集中表现在以下三个方面。
       一是“两个责任”落实不到位。
       d委主体责任、纪委监督责任认识模糊，队伍没有形成全面从严治d的整体合力。
       有的d委没有把d风廉政建设纳入全面工作同研究、部署、落实，对d风廉政形势分析研判少之又少。
       对×级d委巡察发现d委不议廉、议廉不深入等问题普遍存在。
       d风廉政工作成了d委的“附属工作”，说起来重要，干起来次要，主体责任落而不到位。
       有的纪委认为自己与业务工作不能相提并论，干不出成绩，不受重视、不被理解，是得罪人的“冷门”岗位，工作热情不高，缺乏主动性，履行监督责任不到位。
       “两个责任”是《d章》赋予d委、纪委的重要职责，d委主体责任在先，是前提基础，纪委监督责任在后，是协助保障，二者互为联系、相辅相成，共同推进从严治d向纵深发展。
       对于这个辩证统一关系若不能正确理解把握，是做不好d风廉政工作的。
       d风廉政工作事关d的生死存亡，是我们d的头等大事，清除积弊陋习，永葆机体健康，我们才能俯下身子干事创业。
       各级d委、纪委对此必须有一个清醒认识。
       我也郑重提醒大家，d风廉政工作就是d委、纪委的“责任田”，务必耕好自己的田，种好自己的地。
       二是“关键少数”担当缺乏主动性。
       中国是人情社会，这是受我们历史文化传统的影响，讲人情本无可厚非。
       但在工作中抛开责任去谈人情，孰重孰轻也拿不准，就会犯好人主义错误。
       有的领导干部手中握着公共权力，却没有把“公心”摆在首位，遇事先想到划圈子，然后再去干事情，“利己”为先，责任抛在一边。
       有的领导干部十分“遵守”所谓的官场规则，把本应份内的事 …

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