乡镇2024年上半年党建工作情况报告
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今年上半年,我镇在县委的坚强领导下,以基层党组织建设为引领,积极打造基层治理新格局,为全方位推动我镇高质量发展提供坚强保障。
一、持续加强队伍建设。
我镇深入学习贯彻关于干部队伍建设的论述、明确要求,始终坚持“党的建设是核心,队伍建设是根本”这一理念,不断发挥党建引领作用,强化队伍建设。
一是强化了领导班子建设。
根据我镇职能和领导班子成员分工,结合每个班子成员的能力和特点,因人制宜,进行分工安排,使班子成员都能找到自己合适的位置,尽展所长。
在此基础上,进一步明确了工作职责,严格落实工作目标责任制,让工作不留死角,形成了“谁主管、谁负责,谁分管、谁协调,分工合作,有效共事”的良好局面;二是培优配强村“两委”班子。
结合村“两委”班子届中分析,开展常态化分析研判,累计调整不胜任现职村干部6名、其中村党组织书记1名,确保了村“两委”人员齐全、素质提优、能力培强、状态提振,工作开展高效。
在突出教育培训、强化履职担当,严格日常管理等方面不断加强村“两委”班子队伍建设,不断完善上下贯通、执行有力的组织体系,把组织优势转化为发展优势,切实提升基层治理能力和治理水平。
二、奋力夯实组织基础。
充分发挥党组织凝聚各类组织的核心作用,坚持问题导向,创新工作举措,强组织、搭平台、育新风,将组织活力转化为基层治理优势,不断激发基层治理新活力。
一是党支部结对共建,互促共赢共提升。
我镇党委紧紧把握“支部联基层”活动要求,主动搭台补位,助力开启县直单位党支部和农村基层党支部优势互补、资源共享、相互促进、共同提高模式, ……
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