关于推动党员干部密切联系群众,有效引导组织发动群众的调研报告
【以稿换稿】【收藏】 作者: 佚名 来源: 作者原创 阅读 次 【小 中 大】【加入会员】
为进一步转变工作作风,密切(单字替换)群干群关系,近年来,×某镇坚持“(单字替换)建引领、(单字替换)员带头、群众参与”治理思路,将群众路线深深植根于(单字替换)员干部的思想和行动中,着力建立健全(单字替换)员干部密切联系群众、有效引导组织发动群众新机制,把牢制度保障、组织体系、产业兴旺三大抓手,切实完善基层治理体系、提升基层治理能力,营造共建共治共享社会治理新格局。
根据上级有关通知要求,结合辖区实际情况,我镇进行了专题调研,现将调研情况报告如下。
一、主要做法及成效。
(一)坚持用心用情强服务,夯实制度保障。
一是落实“双报到”工作机制。
着力推进(单字替换)建引领下的“双报到”工作机制运行,从办好民生实事、做实志愿服务、发挥岗位优势三方面靶向发力,积极引导驻区单位(单字替换)组织和在职(单字替换)员参与到村(社区)文明城市创建、民生微实事等各项工作中,用心用情协助村(社区)解决群众急难愁盼。
截至2024年7月,10个驻区单位(单字替换)组织与我镇村(社区)结对共建,共120名在职(单字替换)员到村(社区)报到,建立“双报到”网格50个,组建(单字替换)员小组30个,30个村(社区)均已建立“双报到”工作微信群,切实加强沟通互动、信息互通。
二是健全联系点工作制度。
健全完善领导干部驻点普遍直接联系群众制度,探索开展(单字替换)员干部联系服务群众“六个到户”行动,推动(单字替换)员联系到户、民情走访到户、精准服务到户、产业对接到户、矛盾化解到户、环境治理到户。
镇领导班子成员采取“徒步丈量工作法”积极下沉走访调研、广泛收集村情 ……
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