国有企业党组书记上半年抓基层党建工作述职报告

今年以来，我坚持以(据实替换)为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，坚决履行抓基层党建第一责任人职责，扎实推进以高质量党建引领企业高质量发展。
       现将有关工作情况述职如下。
       一、主要工作情况。
       （一）聚焦理论学习“深学细悟”，着力打造学习型党组织。
       以“学习之星”引领支部党员干部不断加强党的政 治理论学习，努力让思想理论转化为推动公司发展的方法论。
       坚持“一条主线”，加强组织领导、统筹推进，突出上下贯通、学用结合，制定统一学习计划，严格落实“第一议题”学习制度，强化学习调研、检视整改，一以贯之推动学习贯彻(据实替换)入脑入心，以学增智铸魂促发展。
       创新“多种方法”，线上+线下、集体学+业余学、讲党课+写心得等多种方式融合学，深度激发党员干部学习的内生动力，学以致用强担当。
       近年来支部除认真落实“三会一课”集中学习外，还充分利用学习强国、国资E学、微信等互联网+手段，把准政 治方向，利用碎片化时间适时加强党的政 治理论学习；持续开展“每月政 治理论专题学习”，督促支部党员干部利用业余时间摘抄专题理论学习笔记，学习内容由支部统一推荐；创新开展“每季度思想理论总结学习”，以写心得的方式促使党员干部将每季度的学习收获、感悟来一次融合汇总贯通，以此不断检视改正缺点，促进工作。
       支部党员干部人均每年完成学习笔记1万余字，撰写学习心得近2万字，参加各类集体学习研讨20余次，开展各类线上学习百余期。
       （二）聚焦党建经营“创新融合”，着力打造创新型党组织。
       创新开展党建+项目开发、安全生产、科技创新、宣传思想工作 ……

【文章共4649字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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