在单位理论中心组学习研讨会上的交流发言

各位领导、同事们：大家好！今年8月，(名称替换)办公厅、国务院办公厅印发了关于《整治形式主义为基层减负若干规定》的通知，今天在这里，我想和大家分享一下我对该文件的一些思考认识，与大家共同探讨如何有效地为基层减负。
       一、充分认识基层负担过重的现状及表现。
       《若干规定》中提到了在精简文件、精简会议、统筹规范督查检查考核、规范借调干部、规范政务移动互联网应用程序管理、规范明晰基层权责、规范创建示范和达标活动等几个方面要严格执行规定，确保文件落到实处，切实为基层减负。
       在我看来，为基层减负要抓主抓重，突出整治重点，下面向大家分享下我认为整治重点在哪几个方面：1.文山会海现象严重：基层单位经常面临大量的文件起草、会议筹备等工作，有时一名基层干部一天要参加多个会议，内容不乏有重复部署或者是一些形式大于内容的传达会议。
       这些琐碎的事务占据了基层干部大量的时间和精力，使他们难以专注于核心业务的开展。
       2.检查考核过多过频：不同层级、不同部门、各种名目的检查、考核频繁到来，基层单位为了应对这些检查、考核，不得不加班加点，整理资料，准备迎检，这不仅增加了基层干部的工作负担，也影响了他们的工作积极性和创造性。
       3.责任状和一票否决事项泛滥：一些上级部门为了推卸责任或彰显政绩，往往会与基层单位签订各种责任状，并设置一票否决事项。
       这些做法不仅加重了基层单位的压力，也容易导致基层干部在工作中畏首畏尾，不敢担当作为。
       二、充分认识基层负担过重带来的危害。
       基层负担过重不仅会对基层干部产生负面影响，还会对整个基层治理体系造成危害 ……

【文章共2017字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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