2024年度国有企业书记抓基层党建述职报告

一、2024年抓基层d建工作特色亮点。
       一是强化政 治引领、把牢改革转型正确方向。
       以政 治建设为统领，严格落实“第一议题”制度，定期召开d委会研究讨论d建、意 识 形 态、“三重一大”等重点工作，把稳集团改革转型方向盘。
       带头落实领导班子民主生活会、d建联系点制度，确保决策部署得到有效落实。
       每月组织1期d委理论中心组学习，带领班子成员学习研讨×精神等。
       结合集团实际，开展形势任务教育宣讲，统一思想凝聚共识。
       带头过好双重组织生活，上好书记讲d课。
       二是优化d建体系、提升d建品牌建设成效。
       扎实推动基层d支部标准化规范化建设，指导支部找准结合点细化创建目标和措施，开展好星级d支部创建、d支部“结对共建”等工作，助推整体经营质量明显提高。
       进一步推动d建品牌建设提升，指导基层d支部找准d建工作与业务工作的结合点，制定切实可行的d建品牌创建方案，细化创建目标和措施，形成了“一支部一特色”的d建品牌矩阵。
       三是做好规定动作，推动×走深走实。
       召开部署会全面启动×，组织各级d组织按照要求规定，制定详细的学习计划和方案，推动各级d组织和d员干部能够有序开展学习活动。
       举办专题读书班和交流研讨会，带领班子成员前往等廉洁教育基地开展实境学习，强化以上率下学。
       组织书记讲专题d课、d员接受警示教育，推动×走深走实。
       四是完善体系建设，落实全面从严治d主体责任。
       推动完善d风廉政体系建设，牵头修订责任清单，带头落实“一岗双责”。
       牵头制定《廉洁风险防控手册》，完善、新增风险点多少个、整改措施多少条，健全预防反腐败长效机制。
       开展“学条例涵养清风正气，悟思想 …

【文章共1986字，精选参考范文，仅供学习借鉴】