市两新党组织2024年党建工作情况总结及下一步工作计划

一、主要做法及成效。
       （一）突出组织覆盖，增强d的工作活力。
       一是注重新兴领域d建。
       全市“两新”组织中共有d组织多少个，d员多少人，其中d员企业多少个，d员数量多少人；产业工人支部多少个，d员数量多少人；社会组织d支部多少个，d员数量多少人；小微企业或个体工商户d支部多少个，d员数量多少人。
       二是注重新兴群体d建。
       在全市的高校中，选派d建指导员多少名；在“三新”组织中，培育d建示范点多少个、规范建设d组织多少个，打造“红色引擎”助推高质量发展的“双创”载体多少个、市级“双创”孵化基地多少个，培养入d积极分子、发展d员数量逐年提升。
       三是注重生活园区d建。
       把集聚区、产业园区作为两新组织d建工作的重点，依托工业园区d委，健全完善园区非公企业“小中心组”学习制度，以“主题d日”活动为载体，有效推动d组织覆盖和工作覆盖。
       同时，充分发挥园区工会、团工委、妇联组织的作用，形成d建工作合力。
       （二）创新工作模式，增强d的凝聚力。
       一是推行区域化联建，壮大d群队伍。
       针对部分县（市、区）“两新”组织d组织单独组建率偏低、d员人数偏少、d建基础薄弱的实际，在县（市、区）d委的统筹下，采取区域化联建、共驻共建等方式，通过整合区域资源、共享区域阵地、共用区域经费等方式，把多个独立运行的、“两新”组织d组织集中起来，建立功能性d小组，配备专职d务工作者，从而有效解决部分县（市、区）“两新”组织d组织单独组建难、开展工作难的问题。
       如：某区市场监管局下属基层单位多且分散，各基层d组织力量薄弱，为解决这一问题，该区市场监管局d委聚焦“两个覆盖”，把7个支 …

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