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学习心得

军改当前,理论学习体会范文:创新部队管理运行模式的一点思考

    】【收藏】 作者: 陈德东  来源: 今日战友 【加入会员】 

习主席指出,抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。
       不忙的时候、冷静下来的时候,时常会想到部队管理工作创新和发展问题。
       看看我们所处的历史方位,想想云计算、大数据、量子技术和即将到来的5G时代,特别是对照习主席提出的推进军事管理革命的战略要求,来审视和评估一下目前部队管理工作现状,顿感差距很大,责任很大,压力很大。
       结合这次集训学习,就创新部队管理运行模式问题谈点个人思考。
       要树立一流理念。
       “思想是行动的先导”。
       放眼全球,世界军事管理革命呈现以精准为导向、以效能为核心的鲜明特征,必须准确把握这一发展趋势,强化精准高效管理理念。
       解决什么问题,如何解决问题,都要强调精准高效,做到精准谋划、精准部署、精准实施、精准落实、精准检验,加大分类指导和精准帮带力度,不断提高部队管理工作专业化精细化科学化水平,推动各项工作落地见效。
       要加强“二次创新”。
       军队规模结构和力量编成改革正在紧前实施,各项配套政策制度调整改革同步推进。
       要紧跟改革进程,着眼实现治军方式“三个根本性转变”,探索实践部队管理模式和制度机制,深入研究改革对部队管理工作的深刻影响,采取超常务实举措加强管理,做到不挂空档、不留盲区,确保调整改革期间及时有效掌控部队,确保实现善后办(单字替换)委首长提出的“大事小事都不出”的目标要求。
       要实现“三个转变”。
       转变职能、转变作风、转变工作方式,是适应新体制、履行新职能的基本要求。
       要突出抓好决策论证、风险评估、案例分析、隐患排查、设施建设等工作,为抓 …

【文章共1087字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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