县委书记抓基层党建工作述职报告

一、所做的主要工作 一是注重责任落实。
       深刻领会习（最高领导职务）“抓好d建是最大的政绩”的新论断和全市创建“三个生态”的新理念，自觉把d建工作纳入全县工作大局中去思考、谋划和推进，先后8次主持县委常委会研究d建有关议题，21次带队到乡村和单位开展调研，协调解决社区办公条件差、村级档案管理不规范等问题32个。
       坚持率先垂范，传导压力，狠抓乡镇d委书记和县直部门d组织书记责任落实，建立了县级干部d建联系点制度，修订完善了“五大领域”d建工作目标管理考核办法，健全了县乡村三级责任落实体系，形成了齐抓共管的工作格局。
       二是注重队伍建设。
       认真履行抓班子、管队伍的工作职责，指导完成了村“两委”班子换届后续工作，将29名农民大学生、13名大学生“村官”分配到村工作，为34个贫困村选派了“第 一书记”，目前全县每个村至少有一名大学生村官和一名农民大学生。
       加强对乡村干部的教育管理，举办d组织书记轮训班18期，研究出台干部考勤管理、村干部管理办法等制度15项，建立了县级干部联系乡镇捆绑考核、村级“四议两公开”民主管理等制度。
       三是注重能力提升。
       围绕服务型d组织建设，在农村创新建立了干部驻村服务工作制度，全县80个村均组建了驻村服务工作队和双联扶贫工作队，新建村级便民服务中心61个，选派了398名干部驻村开展工作，有效地解决了联系服务群众“最后一公里”的问题。
       在机关组织开展了“机关和村级d组织结对共建”活动，全县113个县直机关d组织与80个村d支部 …

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