在新任领导干部集体谈话会上的讲话

这次干部调整，是县委结合乡(镇)、部门领导班子及干部队伍建设实际需要进行的。
       县委对这次干部调整工作高度重视、统筹考虑、非常慎重，坚持好中选优、统筹选配的原则，把目光集中在有能力、有阅历、有潜力的干部身上，重视品德口碑、重视工作实绩、重视基层经验，通过多轮推荐，最终经县委常委会研究，县委全委会集体票决决定。
       县委将你们放到重要岗位，既是对各位工作的肯定，也是鼓励和鞭策，更是信任与期望，希望你们珍惜机会，在新的岗位上做出新的成绩。
       借此机会，我代表县委向大家提几点希望和要求： 一是在学习上要钻得进。
       学习是我们做好一切工作的基础和前提，也是关乎每一个干部个人成长和发展的阶梯，大家要始终把学习当作一种责任、一种追求，一种修养。
       特别是新提拔的干部，从原来单位奔赴新的岗位后，职务提了，工作变了，并不意味着能力和水平必然提高。
       在座的各位到了新的工作岗位，都会面临许多新情况、新问题和新任务，工作要求和职责与以前不一样了，原来的经验和方法难免会不适应新的工作。
       希望大家一定要树立终身学习的理念，认真读好马列的书、专业的书、国情的书、基层的书和群众的书这“五本”书，通过向书本学、向实践学、向群众学，增强本领，积极投身于“三区两园一县”和全国民族第一县的伟大实践，以能干大事、会干难事、敢干新事的精神，创造新业绩，开拓新局面。
       二是在工作上要抓得实。
       当前，我县进入了转型跨越的关键时期，县内建设项目多、任务重，为年轻干部施展才华提供了广阔的舞台。
       大家一定要勇于担当、主动作为，满怀激情地做好本职工作。
       一是要 ……

【文章共1960字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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