2022年公司党支部党员先锋岗、党员责任区创建实施方案
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为持续巩固和深化(单字替换)史学习教育成果,进一步强化(单字替换)组织和广大(单字替换)员在生产经营各项工作中的战斗堡垒和先锋模范作用,带领全体员工团结一心,锐意进取,努力营造创先争优、学比赶超的良好氛围,圆满完成公司年度目标,实现企业健康可持续发展,根据某公司(单字替换)支部2022年度(单字替换)建工作要点安排,在全公司范围内创建(单字替换)员责任区、(单字替换)员先锋岗,并提出如下实施计划:
一、指导思想
坚持以创 新 思 想为指导,贯彻落实(单字替换)的十九大和十九届历次全会精神,根据2022年某公司(单字替换)支部工作安排,结合公司当前发展实际,坚持把生产经营业绩作为检验(单字替换)组织工作质量的重要标准,引导和组织广大(单字替换)员在本职岗位上带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头自律树形象,争创一流业绩,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手。
二、目标任务
划定(单字替换)员责任区、创建(单字替换)员先锋岗,是实现(单字替换)建与生产经营深度融合的主要载体,是实现公司年度经营目标的有效形式。以创建活动为抓手,在关键岗位、重点区域、重要工作、重大活动中激发(单字替换)员活力,强化(单字替换)员责任意识,凸显(单字替换)员队伍的凝聚力和战斗力,团结带领广大员工群众共同奋斗,完成(单字替换)的各项任务,实现公司生产经营目标,为推动企业持续健康发展发挥示范引领和主力军作用。
三、创建范围和标准
(一)(单字替换)员先锋岗
以工作岗位为单元,创建(单字替换)员先锋岗,(单字替换)员立足本职岗位发挥先锋模范作用,在生产、经营、管理、服务中体现出良好素养、高质量工作、先进思想,做出突出业绩,受到群众认可。
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