公司2022年上半年党建工作总结和下半年工作计划
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一、上半年工作完成情况
2022年上半年,公司以集团公司、×省公司(单字替换)建工作各项部署要求为统领,围绕“××”的年度(单字替换)建工作思路,切实发挥(单字替换)委把方向、管大局、促落实的领导作用,坚持“一条主线”,抓实“三个基础”,强化“六个着力”,纵深推进全面从严治(单字替换),着力引领和推动企业高质量发展。
(一)全员政 治素质不断提升
一是深化“第一议题”和(单字替换)委中心组集中学习,上半年开展学习15次、交流研讨5次,领导班子成员撰写心得体会76篇。二是增强(单字替换)员政 治理论教育实效。推动(单字替换)史学习教育常态化长效化,通过“三会一课”、(单字替换)委书记(单字替换)课、主题(单字替换)日、(单字替换)员答题活动等载体,大力开展(单字替换)史观教育,坚持不懈将(单字替换)史作为必修课、常修课。三是专题开展(单字替换)的十九届六中全会精神、2022年全国“两会”精神等专题学习活动6次,参加×省公司“新时代新长征”知识竞赛、某市庆祝建(单字替换)101周年(单字替换)史知识竞赛,获得一等奖1项、三等奖2项。四是深入实施(单字替换)务工作人员素质提升工程,定制专业素质提升计划,举办(单字替换)务人员培训班,制发《学习简报》14期,针对具体业务开展4次线上答疑,有效提升了(单字替换)务工作人员的履职能力。
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