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竞职竞聘

竞聘公司综合部部长演讲稿

以稿换稿】【收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创  阅读 次 【    】【加入会员

各位领导、各位同事:  大家好!  我叫xx,今年30岁,大专学历。
       首先感谢公司在人事改革方面为我们创造了公平竞争的环境,使我有机会参加这次竞聘,特别是作为一名年轻女性。
       我竞聘的岗位是公司综合部部长。
         首先,谈谈我的工作简历:我1998年9月毕业于信息工程学校财会专业,2000年4月至今一直在xx电站工作。
       先后在发电厂上过运行,工程部当过出纳,财务室会计,办公室文员、统计员。
       现在方要从事统计工作,并取得了统计资格证和调查分析师资格证。
         下面谈谈我对公司综合部工作的认识及今后工作的思路。
         综合部所处的地位和工作性质,实质就是一个单位的协调、服务中枢,综合部的工作核心就是协调好公司的各项日常管理工作,为领导、职工做好各项服务。
         综合部部长必须对综合部的日常管理工作负责,并协助经理做好综合部的工作,并清楚应履行的职责内容、承担的责任,正确认识所处的位置,只有抓住关键,把握重点,才能尽职尽力履行职务,保证各项工作处理的尽善尽美。
         1、努力做好综合部的日常管理工作,使日常管理有序进行,作为公司的窗口,只在坚持公司的各项规章制度,才能保证工作的高效运转,不断提高综合部的工作效率。
       因此,要全力抓好行政管理树立良好的公司形象。
         2、坚持不断地学习理论知识,扩展自己的知识面提高业务能力特别是自己的写作水平,认真做好调研,按时完成各种公文的起草、呈报以及制订或修订切合公司实际的规章制度,当好领导的参谋助手及时完成领导交办的各项任务。
         3、在工作中,发扬吃苦耐劳、勇于奉献,不计较个人得失的主人翁精神 ……

【文章共916字,范文学习借鉴,请勿直接抄袭】




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