机关支部党建特色亮点工作材料

一、创新学习新机制。
       机关支部和驻镇各支部将每周二下午定为“学习日”，村级支部将周六晚8点-9点作为学习时段，通过远教、电视、网络、微信、qq等平台学习。
       根据地域设立流动d员组12个，让d员有处学、随处学。
       向镇25个支部印发“应知必会”学习手册，分期分题对各支部进行理论知识测试，提高d员的d性意识和个人素养。
       二、提升学用转化能力。
       每月组织开展支部书记工作经验交流会，以先进带后进，促进软弱涣散d支部凝聚力和战斗力提升。
       发挥支部带头作用，利用远教平台资源优势，组织贫困户、种植大户、群众代表赴周至、眉县、礼泉参观学习，聘请西农大专家教授现场指导，以身说法，采用“支部+两新组织+农户”的经营模式，涉及两新组织12个，辐射带动群众258户走脱贫致富的路子。
       截至目前焦胡、北照等村发展黄桃825亩，，上焦村、寨阳等村栽植猕猴桃235亩，田段、焦赵等村家禽存栏23850只。
       三、强化基层管理体制。
       建立村干部长效管理机制，每周定期查岗2次，不定期查岗1次，建立了“周总结、月奖评”制度，对不在岗干部进行全镇通报，并扣发相应补贴，上半年对3村的4名干部进行了提醒谈话，对2各村的5名干部进行了干部约谈；镇d委每月深入各支部检查组织d建开展情况两次，通过学习外地经验与结合当地实际，下发督查整改通知单，明确整改任务和时限要求。
      

【文章共556字，精选参考范文，仅供学习借鉴】