单位个人工作失误检讨书

尊敬的×：

此时此刻，我带着十分愧疚的心情在这里作检讨。因为个人工作上的失误，分散了领导的精力，造成了单位的损失，折损了集体的形象，个人深感自责、悔恨不已。在此，我深感抱歉。

一、基本情况

×期间，由于个人刚调整至×担任×，当时科内仅自己一人，加之工作头绪多、角色适应慢、业务不熟悉，在采购×时，未认真细致进行市场调查，供应商选择过于随意，导致×价格与市场价格相比过高。

二、剖析原因

回顾个人工作情况和日常表现，经过深刻反思检讨，发生此次问题的原因主要有以下几点：

第一，站位不高是关键因素。作为×的一员，政 治站位是首要必备的、政 治意识是首要具备的、政 治能力是首要储备的。出现此次问题，说明自己没站在大局看、没放到高度想、没拿出尺子量，而是将“必须经过市场调查优选商家采购”这件事作为一般问题和常规事务，存在“差不离”“大概齐”的错误思想，因而造成订购过程的不严肃、不认真、不细致。

【文章共2044字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

。搞好工作的自我检视，每周或大项活动结束时，对自己呈阅的文件、经手的文稿、承办的会议、交办的事项进行复盘，认真整理出现的失误、发现的错误、工作的延误，反思教训、及时订正。搞好行为的自我检视，特别是看自己有没有存在“打擦边”的侥幸心理、“差不多”的含糊心态、“赶进度”的浮躁心性，在不断反思反省中提升自己，更好完成工作。

以上是我的检讨承诺，请领导同志们监督！

检讨人：×

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