建立“干群夜话、干部夜学”工作机制实施方案

为深入贯彻创 新 思 想，充分发挥基层d组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，切实改进工作作风，充分听取群众意见，进一步提升干部素质能力，畅通民情民意渠道，及时解决经济、社会发展中遇到的新情况和新问题，县委研究，决定建立“干群夜话、干部夜学”工作制度，现提出如下实施方案。

一、指导思想

坚持以创 新 思 想为指导，深入贯彻落实新时代d的建设总要求和新时代d的组织路线，以及《(英文简写CPC)d和国家机关基层组织工作条例》《(英文简写CPC)农村基层组织工作条例》《(英文简写CPC)支部工作条例（试行）》要求，以“凝心聚力、创新实干、奋勇争先、富民强县”为目标，进一步密切d群干群关系、提高干部服务意识，为巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接提供坚强组织保证。

二、目的意义

建立“干群夜话、干部夜学”工作制度，是落实《关于抓d建促乡村振兴的若干意见》（中组发〔×〕8号）文件精神，树立了大抓基层、大抓基础的鲜明导向，坚持以“商丘之问”作好“三个思考”，以“商丘精神”践行“商丘之为”，锚定“两个确保”，落实“十大战略”的工作要求，有利于扩大民主、改善d群干群关系、推进基层民主政 治建设，有利于促进决策的民主化、科学化和法制化，有利于提升干部素质、加强能力建设，有利于把学习贯彻d的十九届六中全会精神和工作结合起来，坚持稳中求进工作总基调，创新实干、奋勇争先，为全面建设社会主义现代化×新征程而贡献力量。

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