街道党建工作经验做法材料2篇

街道位于某市城区的南大门，南依梅湖、西傍象湖，总面积约4.3平方公里，总人口五万余人。辖区驻地部队多、院校多、大型企业多，有着城乡结合地区人员构成杂、居民需求广、风险隐患大等典型特点。近年来，街道党工委坚持党建引领，在基层治理上先试先行，推出了一系列党建创新项目，跑出了基层治理加速度。

一、坚持“党建做细就是战斗力”，提升群众幸福感

街道辖区内多为城乡结合地带，流动人口及店面商户多，还有不少困难及特殊人群。针对这些矛盾纠纷易发的薄弱环节，街道党工委坚持以党建为引领，积极导入各方资源力量，打造“解忧铺子”，成立矛盾纠纷调处中心，做到“小事不出社区，大事不出街道，矛盾不上交”。该做法被评为全市市域社会治理十大实践创新案例，街道也被评为全省优秀人民调解组织。

一是阵地有形。依托社区党群服务中心、新时代文明实践站，坚持以多样化嵌入式的特色服务，推动政 治、德治、法治、自治、智治“五治”融合，基层治理更有力度。

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