街道党工委书记抓基层党建和人才工作述职报告
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履职情况。
(一)紧盯“点评问题”抓落实,延展“工作手臂”。
针对去年县委王峻书记提出的“深化‘三张清单’工作,让村(社)干部形成‘工作比拼’的干事创业氛围”的要求,我牵头完善“(名称替换)建、项目、(名称替换)”三张责任清单,主动加大街道督查、攻坚力度,压实基层(名称替换)组织书记抓(名称替换)建的责任,进一步激发(名称替换)员干部干事创业热情。
如新成立的望松村两委自我加压,连续多少个月把村内坟墓迁移作为项目、(名称替换)清单,冬至前完成了多少座近70%的坟墓迁移工作。
某等村全面落实(名称替换)支部带头、(名称替换)员分户包干工作责任,用一个月时间完成了多少亩租地和多少户农房拆迁、多少公里便道等政策处理工作。
针对“继续抓好茶产业、超市经营等各类农村实用人才培训,实现街道人才工作质量的有效提升”的要求,组织村民参与茶叶种植销售、超市经营、面点师、乡村乡厨、民宿管理、来料加工等培训,共计多少个班次多少人次。
(二)聚焦“主题教育”抓主责,做到“两个维护”。
我坚持把抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育作为首要政 治任务,以扎实的教育成效推动(名称替换)建工作提质增效。
我带头执行每周一晚“夜学制度”,通过构建“街道组织学+支部研讨学+微信随时学+红色基地学”的“四学”机制,推动主题教育在街道(名称替换)员干部心中落地生根。
我带头开展走乡入村深化“三服务”工作,带领班子成员走遍多少个行政村和多少家企业开展调查研究,形成了多少份有针对性且操作性强的调研报告,收集意见多少条,提出多少条建议,带头解决了群众强烈关注的道路 ……
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