选派干部年度工作计划

一、指导思想。
       深入学习贯彻(单字替换)的（一次重大会议，五年召开一次）精神，认真落实（中间的意思，一个名称替换）和省市区关于选派干部工作的部署要求，紧紧围绕×中心工作和×某单位发展目标，坚持目标导向、问题导向、结果导向，立足岗位实际，发挥自身优势，积极主动作为，扎实开展各项工作，努力在×岗位上展现新担当、实现新作为，为×事业高质量发展贡献力量。
       二、工作目标。
       （一）个人能力素质方面。
       1.提升政 治素养。
       坚持把学习贯彻（是我们为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南，是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃）作为首要政 治任务，认真学习(单字替换)的（一次重大会议，五年召开一次）精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政 治判断力、政 治领悟力、政 治执行力。
       2.提升业务能力。
       积极参加×某单位组织的各类培训学习，认真学习×业务知识和×某单位规章制度，尽快熟悉工作环境，掌握工作方法，不断提高履职尽责的能力水平。
       3.提升沟通协调能力。
       积极主动加强与×某单位领导同事的沟通交流，虚心学习他们的宝贵经验，主动融入×某单位，建立良好的人际关系，营造和谐的工作氛围。
       （二）工作开展方面。
       1.完成×某工作任务。
       积极主动承担×某单位安排的各项工作任务，保质保量完成工作目标，并在工作中积极思考、主动创新，努力创造更加优异的工作成绩。
       2.推动×某工作开展。
       充分发挥自身优势和桥梁纽带作用，积 ……

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