2024年意识形态工作情况总结及下一步工作计划

一、2024年意 识 形 态建设情况。
       （一）强化组织保障，稳步推进基础工作稳固。
       组织根基是意 识 形 态工作的不可或缺的基础。
       一是及时更新意 识 形 态工作领导架构。
       根据d委新决策，组织召开选举会议，组建了由多少名副组长和多少名成员组成的新一届意 识 形 态工作领导小组，确保了高效运转。
       二是持续召开意 识 形 态分析会议。
       对关键时间节点、重大事项和员工思想动态进行全面分析，每逢重要节日或特殊时期，深入开展专题研讨，以保障意 识 形 态领域的安全与稳 定。
       三是严守“三会一课”制度。
       根据d员分散的实际情况，创新学习形式，充分利用“学习强国”、微信群等平台，确保了d员教育的全覆盖。
       截至目前，已组织“三会一课”学习多少次，主题d日活动多少次，支部书记讲d课多少次，d员教育培训覆盖多少人次。
       （二）多元媒介并用，汇聚时代正能量。
       以创新载体扩大声量，推动正能量传播。
       一是运用网站和微信平台发布深度报道。
       在官方网站及微信公众号开设“d建引领发展径”和“学习贯彻d的某次会议精神”等专栏，发布稿件近多少篇，大力宣传改革成就及员工风采。
       二是通过“学习强国”等渠道加强理论学习。
       发动全体d员和员工参与学习积分竞赛，并在公司范围内掀起了学习热潮。
       同时，选派骨干参加短视频制作培训班，创作并推出了一系列优秀作品。
       三是全面组织观看d的某次会议开幕会，加强思想教育，全体参会者踊跃撰写心得体会，并分享交流学习成果。
       （三）创新思想引领，激活干劲显活力。
       以思想引领行动，激发干事活力。
       一是多层面开展主题宣讲。
       通过领导带头、d务人员专题、典型示范以及普通d …

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