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集团党委书记与班子成员中层干部子公司负责人集体廉政谈话材料

    】【收藏】 作者: 佚名  来源: 作者原创 【加入会员】 

各位同志:大家好!按照集团d委工作安排,今天和同志们集体廉政谈话,主要目的就是通过廉政谈话这种方式,做到早提醒、早警示、早预防,尽可能把问题消灭在萌芽状态!在座的每一位都是我们单位的顶梁柱,是推动集团高质量发展的关键力量,所以我们更需始终保持清醒、增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,不辜负组织的信任与重托、为集团的持续健康发展提供坚强的纪律保障。
       我谈三点意见,与大家共勉。
       一、树立崇高理想信念,严守d的纪律红线。
       大家作为集团领导干部,必须筑牢理想信念,增强“四 个 意 识”、坚定“四 个 自 信”、坚定拥护“两 个 确 立”、坚决做到“两 个 维 护”。
       始终在思想上、政 治上、行动上同领导机关保持高度一致。
       我们手中的权力源自d和人民的信任与重托,因此,树立正确的权力观是我们每位领导干部的必修课。
       权力不仅是地位的象征,更是沉甸甸的责任与义务。
       我们必须严格遵守d的纪律规矩和国家的法律法规,无论面对何种复杂局面,无论是大是大非的挑战,还是风浪考验的洗礼,亦或是诱惑的侵扰,我们都要保持头脑的清醒与坚定,旗帜鲜明地站稳立场,勇往直前,初心如磐,矢志不渝。
       要严格遵守廉洁自律的各项规定,主动自觉地抵御各种形形色色的诱惑侵蚀,确保廉洁从政、廉洁从业。
       我们要有清醒的认识:任何违法违纪的行为都将付出沉重的代价,这不仅会断送个人的前程与命运,更会严重损害d和人民的利益,造成不可估量的后果。
       因此,我们必须时刻警醒自己,坚守底线,不越红线,以实际行动践行忠诚干净担当的领导干部标准。
       二、全面认真履职尽责,勇于担当 …

【文章共1579字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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