市电力公司三措并举创新“三会一课”制度

某市电力公司将落实“三会一课”制度作为基层d建工作的重要内容，创新举措，狠抓落实，切实增强d内生活的规范性和严肃性，有效提升了基层d建工作的整体水平。
       一、创新工作思路 按照全面从严治d构建“大d建”格局的要求，公司d委高度重视d员干部、职工群众的思想政 治建设，进一步创新d员干部、职工群众的理论学习形式，全面有质落实传达某单位d委的部署要求，扩宽理论学习阵地，丰富学习教育载体。
       认真坚持“三会一课”制度是检验基层d组织建设的有力抓手，充分发挥d委核心领导、基层d组织战斗堡垒作用和d员先锋模范作用，强化以上率下，严格落实d员领导干部过双重组织生活制度，规范d内生活，推动学习教育常态发展、长久见效，依托d建品牌工程的创建，达到以学促优、以学促做、以学见效的目标。
       二、做法及成效 推行三种模式 抓学习强信念 一是推行深学原文筑牢理论学习模式。
       结合公司制定全年学习教育整体安排部署，有计划地按季度、月、周及固定学习日将《d章》、《(英文简写CPC)廉洁自律准则》、《条例》、《领导人系列重要讲话读本》等内容列入各基层d支部全年学习重点，以集中学习自主学习和创新学习形式相结合的方式，分阶段分内容进行学习。
       二是推行制度落实情况记实模式。
       各基层d支部详细记录“三会一课”开展情况和相关档案资料，以备查档。
       三是推行分层次督导检查模式。
       组成4个督查组，每月定期对基层d组织开展“三会一课”情况进行督导检查，每季度不定期赴各d支部，对“三会一课”台账等落实情况进行督导检查 …

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