在全省就业扶贫推进电视电话会议上的讲话

省脱贫攻坚指挥部决定，在全省开发利用公益专岗(名称替换)贫困劳动力就业。
       省扶贫办、省人社厅积极贯彻省脱贫攻坚指挥部决定要求，近期出台政策，制定方案，召开相关会议，启动了实施工作。
       按照会议安排，我就进一步做好公益专岗开发利用工作讲几点意见。
       一、进一步明确开发利用公益专岗的主要安排 公益专岗，是我省根据就业扶贫工作需要，专门为贫困劳动力开发设立的就业岗位，具体指全省各级机关、事业单位和财政拨款的社会组织编制外新增或退出补充的服务性、辅助性就业岗位，其从业人员工资由用人单位负担。
       公益专岗应坚持因事设岗、以岗定人、按需定员、服务扶贫的原则，既保证(名称替换)贫困劳动力就业需要，又为用人单位提供有效的服务保障。
       今年是实行公益专岗政策的第一年，开发利用公益专岗(名称替换)贫困劳动力就业工作分为5个阶段。
       第一阶段，调查摸底。
       7月31日前，各地、各部门主要是对贫困劳动力就业需求和岗位开发情况进行调查摸底，拟订上报开发利用公益专岗初步计划。
       第二阶段，制定下达任务。
       省人社厅、省扶贫办参考各地年度公益专岗开发利用初步计划和全省贫困劳动力就业需求实际，拟订全省今年公益专岗开发利用计划，报省脱贫攻坚指挥部审定后，于8月中旬前下达到各市和省级各部门。
       第三阶段，组织公开招聘。
       8月中旬至9月15日期间，以市、县为主，用人单位参与，利用大约1个月时间，组织开展公益专岗招聘工作。
       第四阶段，及时安排上岗。
       9月16日至9月底，完成贫困劳动力上岗工作。
       第五阶段，核实上岗情况。
       10月15日前，扶贫、人社部门收集各地、各部门上报的公 …

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