你适合当文秘吗？

现在职场上有这么一批人，我们称之为文秘，也就是专门给领导写材料的人。

最近一直有同学向我请教，问自己适不适合当文秘。有些说自己不是科班出身，写材料合适吗；有些说自己以前没写过，怕写不出来；也有些说我喜欢写，想去两办争一次机会。

详细的作答我就不提了，我就文秘具备的基本素质做一个分析，就是做一个文秘，你得有什么？

一、你得有时间

当文秘不是靠自己努力就可以的，你的家庭是否能给你助力，小孩子有没有人照顾？老人家身体如何？你在加班加点的时候会不会因为小孩子发烧而必须赶去医院？是不是会因为老人身体不适，仅你一个独生子女，必须承担照顾的责任？如果有，选择这个岗位之前，请慎重，因为你的条件不允许你天天加班加点，不允许你无所顾忌的伏案灯下，挥洒笔墨。

二、你得有毅力

没有人天生是写手，高中语文作文好的可能有一定的优势，但后天努力也能成就一代写稿大师。写材料的过程是一个痛苦的过程，尤其对于新手来说，靠的是时时时刻的积累，每一天的成长进步，靠的是无数个夜晚的孤身夜战、自我提升。如果你吃不了苦楚，耐不住寂寞，那还是乘早莫走这条路，免得一失足成一时恨。

三、你得有要求

写稿是没有底的，写得好，自然领导喜欢，同事佩服；但写的差的好像只要时间到了也能过关。就好比一些小单位，老的写手调了，新的写手上来，水平差了一大截，但单位照样运转，活照样在干。所以要想提高写作水平，你一定要过不了自己这一关，你要对自己有一个清醒的认识和定位，是得过且过，还是勇攀高峰？是成稿交差，还是精益求精？如果自我要求低了，原则没了，底线降了，那稿子也就废了。

深夜无聊，略为一叙！