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组织人事

在党务组工干部培训班上的讲话

以稿换稿】【收藏】  作者: 佚名  来源: 作者原创  阅读 次 【    】【加入会员

习(名称替换)强调,领导干部既要“温故知新”,又要“学新知新”。举办这次培训班的目的,就是要通过一段时间的集中学习和研讨,帮助大家发现问题、找到差距,营造更为浓厚的“学新知新”学习氛围,树立更为鲜明的“业务至上”工作导向,从而真正成为组织放心、干部信任、群众认可的业务精通型组工干部。

关于“学新知新”,我的理解是:“学新”,就是要认清新形势、把握新情况、精通新业务;“知新”,就是要增添新招数、获得新本领、解决新问题。作为新时期组工干部,特别是党的十八大以来,我们该如何“学新知新”,如何做到业务精通、提升能力,并最终落脚到会做工作、做好工作?我想,重点要把握好三个方面,概括起来就是三句话:

第一句话:正确认识加强组工干部业务精通能力的必要性,从思想上解决“要不要”的问题

组织条线特有的工作性质、严谨的政策程序和刚性的组织原则,决定了我们必须讲业务、重业务、钻业务、比业务,可以说业务能力高低,决定着组织工作的实际成效。基于此,我觉得首先在必要性这个问题上要和大家一起统一思想、提高认识。

【文章共4804字,范文学习借鉴,请勿直接抄袭】




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