区委直属机关工委2021年工作总结和2022年工作安排
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2021年,机关工委坚持以(据实替换)为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,以《(名称替换)党和国家机关基层组织工作条例》为抓手,在推进区直机关党建高质量发展上固根基、寻突破,在打赢脱贫攻坚收官战上下真功、出实招,在推动节约型机关创建上谋创新、立标杆,在抓实自身建设上补短板、强弱项,为助力×经济社会发展提供了坚强保障。
(一)坚持学习为先,强化思想政 治建设
一是加强理论学习。牢固树立区直机关第一属性是政 治机关、第一职责是为党工作的意识。围绕《(名称替换)谈治国理政》第三卷、《(名称替换)党和国家机关基层组织工作条例》开展辅导讲座,帮助机关党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二是加强思 想管控。按照与主体责任相结合、与党建工作相结合、与“学习强国”APP使用相结合的方式,进一步筑牢思 想阵地,管控党员干部思想。
三是加强党建业务培训。举办党务干部培训班,在讲好《(名称替换)谈治国理政》、《条例》等党建理论基础上,增设组织和纪检委员工作实务、国家安全形势政策宣讲等科目,全面提升机关党务干部综合业务能力。四是严把入党积极分子“入口关”。组织入党积极分子参与社区宣传教育、文明倡导、结对帮扶等社会公益性活动,进一步增强党性意识、服务意识和群众观念,端正入党动机。
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