2022年关于上半年思想工作情况报告

2022年上半年，区局d组按照意 识 形 态年度工作部署和要求，紧紧围绕意 识 形 态领域工作要点，紧密结合业务工作实际，坚持统筹安排、精细谋划、狠抓落实，全面提升意 识 形 态工作政 治站位，强化责任担当，牢牢把握意 识 形 态工作主动权，全局上半年意 识 形 态各项工作扎实有序开展，现将有关情况报告如下：

一、意 识 形 态工作落实情况

（一）强化组织领导，严格落实意 识 形 态工作责任制。某局d组高度重视抓好意 识 形 态工作，始终将其摆在重要位置，突出意 识 形 态领域主体责任，压实意 识 形 态工作责任制，牢牢把握意 识 形 态工作主动权，主动分析研判意 识 形 态领域情况，加强意 识 形 态阵地管理，全局意 识 形 态工作责任意识明显增强。

一是d组书记带头抓意 识 形 态工作，定期召开会议分析研判意 识 形 态领域情况，制定意 识 形 态工作责任清单，传达学习意 识 形 态最新精神，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

二是班子成员各负其责，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导，并纳入目标管理，与经济工作同部署、同落实、同检查、同考核，并将班子成员意 识 形 态工作责任制落实情况作为d建工作述职考评的重要内容，确 保了意 识 形 态工作责任的落实。

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