2018年度村两委换届选举工作总结

根据市委《关于做好村两委换届选举工作的意见》精神，我镇于今年6月份起，同步开展了村级两委会换届选举工作，截止8月8日，全镇7个村两委换届选举工作已全部结束，新一届村两委会班子成员66人，村党总支班子成员29人，村委会班子成员37人，其中一肩挑6人比上届上升85.7%，委员交叉任职5人与上届持平。
       新一届村党总支班子成员平均50.6岁，比上届下降0.7%；高中文化程度以上7人比上届上升1.79%；致富能人4人，占到总数的13.8%；妇女成员5人，占到总数的17.2%。
       新一届村村委会班子成员平均年龄48.7岁，比上届前下降1.9%，村委会成员中党员数20人，占到总数的54.1%；高中以上学历23人，占到总数的62.2%；致富能人20人，占到总数的54.1%；妇女成员10人，占到总数的27%。
       通过换届选举，新一届村两委班子的综合素质得到提升，班子的战斗力得到增强。
       同时，加强新任村两委干部任职培训、推选村民小组71人、村监委会选举和新老班子交接工作正在进行，进一步巩固和加强了村民自治组织。
       主要做法有三点：1、成立组织抓落实。
       市委安排部署换届选举工作之后，X镇党委高度重视，迅速行动，召开党委会议，专题研究部署我镇村两委换届选举工作，成立了由镇党委书记任组长的领导小组，以及由包村副科级领导、包村干部为成员的指导小组，指导各村党支部开展工作，在整个换届选举工作中，镇党委着眼于教育，立足于宣传，注重于引导，始终把发动党员群众，做好思想政 治工作贯穿于整个选举工作过程，为顺利换届选举创造良好的氛围。
       2、认真落实责任制、充分发挥村党组织的作用在村两委会换届选举工作中，镇党委坚 ……

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