关于进一步加强流动党员管理工作的调查研究报告

为深入贯彻落实全面从严治(单字替换)要求，切实加强市直机关流动(单字替换)员管理服务工作，按照sw直属机关工委的安排部署，通过采取对所辖流动(单字替换)员和其所在(单字替换)组织进行座谈、走访等形式，就当前如何加强市直机关流动(单字替换)员管理问题进行了调查研究。现将调研情况汇报如下。

一、市直机关流动(单字替换)员基本情况

市直机关流动(单字替换)员主要集中在×市人才交流中心管理的流动(单字替换)员，大都是高校毕业生流动(单字替换)员。通过调查统计，截止×年×月底，该中心(单字替换)委下设机关(单字替换)支部×个，流动(单字替换)员(单字替换)支部×个（按照户籍和居住地分布设置），流动(单字替换)员共×名，组织关系挂靠一年以内×名，×-×年×名，×-×年×名，×年以上×名。

目前，能按时交纳(单字替换)费的在×名以上，有×名(单字替换)员联系不上（已暂停(单字替换)籍），已取消失联预备(单字替换)员资格×名，自愿放弃预备(单字替换)员资格×人，因违法犯罪开除(单字替换)员×名。

【文章共3438字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

（二）明确责任，加强对流动(单字替换)员管理工作的组织领导。一是加强两新组织(单字替换)建工作。在有一定基础、生产规模比较(名称替换)，特别是用工流动性较强的企业中及时建立(单字替换)组织；对暂不具备条件的可按行业，就地就近建立联合支部，接收在企业中务工的流动(单字替换)员。二是依托社区(单字替换)组织加强管理。在外来务工人员较集中的住宅区，当地社区(单字替换)组织要将流动(单字替换)员纳入管理范围，积极组织开展(单字替换)组织活动，对其进行教育管理。

（三）多措并举，创新流动(单字替换)员管理工作的载体和手段。一是政 治上要多关心。切实保障流动(单字替换)员正确行使权利和履行义务。二是工作上要多关怀。认真做好组织关系接转工作，平等对待外来(单字替换)员与本单位的(单字替换)员；积极搭建流动(单字替换)员发挥作用的平台，开展各类主题实践活动，使流动(单字替换)员始终在(单字替换)旗下流动，在流动中生辉。三是生活上要多关照。利用节假日等时间节点，召开座谈会、茶话会或举办各类文体活动，集中慰问流动(单字替换)员，听取流动(单字替换)员的意见和建议。

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