全市作风突出问题专项整治对照检查24项措施

为深入学习贯彻创 新 思 想，从严落实全省作风突出问题专项整治动员部署会精神，坚决纠治全市d员干部队伍中存在的作风突出问题，推动政 治强起来、思路活起来、工作实起来、纪律严起来、作风硬起来，按照《全省作风突出问题专项整治工作方案》，结合“官气、痞气、骄气、戾气”专项整治和“思想大解放、能力大提升、作风大转变”活动，制定如下措施。
       一、对照检视问题。
       （一）政 治站位方面。
       1.认真检视本地区本单位贯彻落实领导机关决策部署和领导人重要指示批示精神以及省委、市委决策部署情况。
       是否存在做选择、搞变通、打折扣的问题；是否存在对领导机关和省市工作要求了解掌握不深不细不透的问题；是否存在以偏概全，以单一工作成效反映全局工作成效的问题；是否存在把说了当做了，把做了当做成了的问题；是否存在重大事项不请示不汇报，以口头汇报、电话汇报代替公文的问题；是否存在搞“博眼球、蹭热度”的“低级红、高级黑”的问题。
       2.认真检视本地区本单位政务事务推进情况。
       是否存在不调研、不分析，随意决策的问题；是否存在表态高、落实少，“说起来重要、做起来挂空挡”的问题；是否存在评比表彰、选拔任用重人不重绩，考核考察流于形式的问题；是否存在盲目“一票否决”，挫伤干部群众积极性的问题；是否存在层层加码，提不切实际的高指标，违规搞“半拉子工程”“形象工程”“面子工程”的问题。
       3.认真检视本地区本单位全面从严治d工作。
       是否存在履行全面从严治d主体责任上认识不到位、落实不到位、问责不到位的问题；是否存在明确责任的条条框框制定得比较多，落实上喊口号多、 …

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