2024年上半年意识形态分析研判报告

2024年上半年，按照上级相关要求，进一步加强和改进意 识 形 态工作，牢牢把握党管意 识 形 态原则，着力引领、管控和鼓励，扎实做好意 识 形 态各项工作。
       现将上半年具体工作情况报告如下。
       一、上半年意 识 形 态总体开展情况。
       （一）强化组织领导，占领思想高地。
       高度重视意 识 形 态工作，落实意 识 形 态工作的主体责任，严格按照“一岗双责”要求，对职责范围内的工作负责任。
       （二）强化理论学习，补足精神之钙。
       一是以“学习强国”APP和蓉城先锋为抓手，扎实推进“学习强国”平台的管理、学习工作。
       二是以主题日学习教育、第一议题学习、学习为平台，扎实开展学习教育活动，把意 识 形 态工作纳入学习内容，切实抓好全体思想教育和理论学习工作。
       从意识理念推进学习教育常态化制度化，强化干部意 识 形 态思想建设。
       （三）强化廉政建设，巩固意 识 形 态。
       在元旦、春节、五一、端午等重要节点进行廉政提醒，2024年上半年共开展廉政警示教育4次，其中观看警示教育视频2次，通过通报典型腐败案件，正风肃纪，进一步巩固党员干部意 识 形 态。
       二、存在的风险和隐患。
       项目对意 识 形 态工作中存在的风险进行了分析研判，并对风险点进行逐一排查，主要存在以下几点风险和隐患：（一）对意 识 形 态敏感性和重要性的不够重视。
       存在抓业务工作抓得紧，忽视了意 识 形 态工作的重要性。
       在开展实际工作的过程中还没有真正从深化意 识 形 态的角度去思考和处置问题。
       （二）对党外人员意 识 形 态教育管理不够深入。
       对待意 识 形 态教育不够重视，思想政 治引导做得不够深入。
       （三）党员干部网络平台 …

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