集团公司开展党纪学习教育工作总结

突出“四字”增强“四性”扎实推动d纪学习教育走深走实。
       今年以来，某集团坚持把d纪学习教育作为一项重要政 治任务，聚焦“学d纪”主线，突出严、准、细、实“四字”，增强系统性、精准性、常态性、实效性“四性”，d员干部遵规守纪的自觉不断提升。
       一是突出“严”字高位部署，在增强“系统性”上下功夫。
       第一时间召开集团公司d委专题会议、开展专题学习，“第一议题”学习贯彻落实领导人关于d纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，组织学习贯彻《关于在全d开展d纪学习教育的通知》。
       进行专项部署，召开d建工作领导小组会议多少次，制定d纪学习教育工作方案，细化多少次项具体工作，落实责任部门，明确工作时限。
       组织专班督导，成立工作专班，下设多少个境内、多少个境外工作组，统筹指导全系统d纪学习教育，印发工作提示多少期，分类宣传报道多少期，现场督导二级单位中心组学习、读书班等多少期，延伸督导基层d组织“三会一课”多少场次。
       d委书记、董事长到多少家出资企业和多少个d工委现场督导。
       二是突出“准”字分类指导，在增强“精准性”上下功夫。
       以“关键少数”带动“绝大多数”，某集团领导班子坚持先学一步、学深一层，举办专题读书班多少期，与出资企业d委、纪委开展上下联学，邀请专家讲座解读《条例》，d委书记带头交流学习体会。
       各级基层d委举办《条例》解读培训多少场，覆盖d员干部多少人次，各基层d支部开展d纪学习“三会一课”、主题d日多少次。
       聚焦重点领域与重点人群，分层分类解读培训，强化对工程建设、招标采购、境外业务等重点领域人员的学习宣贯，组织新提任干部集中廉 …

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