集团工会工作自查报告
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集团工会认真履行各项职能,积极开展各项工作,较好的完成了工会各项工作。
按照上级总工会工作要求,集团工会抽调专人组成工作组,对工会工作内容进行了自查,现将自查情况汇报如下。
一、工会组织建设方面。
集团工会根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》,依法合规设立工会委员会,定期换届选举,确保工会组织的领导班子(名称替换)和廉洁。
集团工会委员会共有七名同志。
职工入会率达到了100%,按程序设立了经费审查委员会、女工委员会、法律监督委员会,各项工作均按期开展。
二、工会经费使用方面。
集团工会严格遵守国家财经政策法规,建立健全了财务规章制度体系,制定了《工会经费支出管理办法》《工会经费审批流程》等管理制度7个,工会会计工作严谨有序,账目体系健全,凭证记录详尽完整,数据精准无误,开支流程规范严密,充分保障了经费使用的合理性与科学性。
工会经费审查委员会每年严格按照既定流程开展年度审计工作,实现了对工会经费管理的全方位监督与评估,有效促进了经费使用的合规性与高效性。
三、劳动就业方面。
集团主动践行国有企业担当,每年挖掘不低于招聘计划60%的岗位,为应届高校毕业生提供就业机会。
集团所有用人用工均采用社会化公开招聘的方式进行,年初一次性确定招聘用人需求,委托第三方人力资源机构,分阶段分批次开展招聘,严格履行发布招聘简章、资格审查、组织笔试、综合面试、公示等招聘程序确定拟录用人员,整个招录程序公开透明。
在劳动合同签订方面,凡是招聘入职集团的员工,公司均与其签订劳动合同,合同详尽阐述了双方的权利与义务,遵循了 ……
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