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市直机关领导干部2024年度专题民主生活会“四个带头”对照检查发言材料

    】【收藏】 作者: 佚名  来源: 作者原创 【加入会员】 

根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求和局d组相关工作部署,我紧紧围绕本次民主生活会主题,结合自身实际情况,认真对照“四个带头”,全面深入查摆了自身存在的突出问题,认真分析了问题产生的原因,逐项明确了下一步整改措施。
       按照会议安排,现将个人对照检查情况汇报如下。
       一、存在的主要问题。
       (一)在带头严守政 治纪律和政 治规矩,维护d的团结统一方面。
       一是在“学深悟透”上存在不足。
       对于d的政 治纪律和政 治规矩相关的重要理论、文件精神,只是进行了一般性的学习了解,未能真正深入挖掘其内涵、精髓以及背后的深层逻辑,停留于表面化、碎片化的认知,缺乏系统性、整体性的把握。
       例如,在学习领导机关关于严肃d内政 治生活的系列要求时,仅记住了部分条文规定,却没有深刻领悟其对于维护d的团结统一、强化d内政 治生态建设的重要意义,在实际工作和生活中难以运用这些深层次理解去指导自身行为。
       二是在“学用结合”上还有短板。
       虽然积极参与各类政 治理论学习活动,但在将所学的政 治纪律和政 治规矩知识与实际工作、生活实践相融合方面做得不够到位,存在学归学、做归做的两张皮现象,不能灵活运用所学去解决实际遇到的涉及纪律规矩的问题。
       例如,学习了d员干部要严守组织纪律、按程序办事的要求后,在单位面临一项紧急项目任务分工时,却没有严格遵循组织程序进行沟通协调,而是凭借个人主观意愿去安排工作,忽略了纪律要求在具体事务中的运用。
       三是在“大局观念”上尚需提升。
       观察和分析问题时往往局限于眼前的具体事务和局部环境,缺乏广阔的大局视野,难以站在 …

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