拟提拔干部考察集体谈话记录

时间：2025年2月13日上午9：00-11：30。
       地点：某单位d委会议室。
       考察对象：某（现任某职务，拟提拔为某职务）。
       考察组成员。
       组长：某（职务）。
       成员：某（职务）、某（职务）、某（职务）。
       谈话人。
       某（分管领导，职务）。
       某（部门负责人，职务）。
       某（同事代表，职务）。
       某（下属代表，职务）。
       某（服务对象代表，职务）。
       第一部分：考察组开场说明。
       考察组组长（某）。
       “根据《d政领导干部选拔任用工作条例》和单位d委部署，今天对某同志进行任职考察谈话。
       请各位谈话人结合实际情况，从德、能、勤、绩、廉等方面对其作出客观评价，并提出意见建议。
       谈话内容将严格保密，请畅所欲言。
       ”第二部分：谈话记录。
       一、与分管领导谈话（某，职务）。
       考察组：请简要介绍某同志的思想政 治表现和工作情况。
       分管领导：“某同志政 治立场坚定，大局意识强，能够深入学习d的理论政策，主动落实上级决策部署。
       担任现职期间，牵头完成某重点项目（举例说明），协调解决某难题，工作成效显著。
       不足是创新意识需进一步提升，建议加强跨部门协作能力。
       ”考察组：您认为其是否具备拟任职务的能力？分管领导：“综合来看，某同志专业能力扎实，抗压能力强，在某领域经验丰富，能够胜任更高层次职务。
       建议加强基层调研频率，进一步优化决策科学性。
       ”二、与部门负责人谈话（某，职务）考察组：请评价某同志的班子团结和工作落实情况。
       部门负责人：“该同志责任心强，在某工作中主动担当，带领班子高效完成任务（举例说明）。
       注重培养年轻干部，团队凝聚力较好。
       需注意的是，面对突发问题时偶尔存在急躁情绪，建议 …

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