组织生活会领导班子“四个带头”对照检查材料（整改为提纲）

按照上级党组织关于召开2024年度民主生活会的部署要求，国家税务总局某市局领导班子紧扣会议主题，深入开展学习研讨，广泛征求意见建议，认真对照检查，深刻剖析问题根源，明确整改方向和措施。
       现将领导班子对照检视情况汇报如下。
       一、存在的主要问题。
       （一）带头严守政 治纪律和政 治规矩，维护党的团结统一方面。
       一是政 治理论学习深度不足。
       党委班子虽能积极组织各类政 治理论学习活动，但在学习深度上存在欠缺。
       对×思想的学习，多停留在表面文字的解读，缺乏系统性、深入性的钻研。
       例如，在学习党的最新政策文件时，仅满足于传达文件精神，未能结合本地区、本单位实际情况，深入探讨如何将政策落地生根，转化为推动工作的具体举措。
       部分班子成员在学习过程中，未养成良好的学习习惯，没有做好学习笔记与总结反思，导致学习效果不佳，对政 治理论的理解和把握不够精准，在实际工作中运用政 治理论指导实践的能力不足。
       二是政 治敏锐性不够强。
       在复杂多变的社会环境和舆论环境下，部分党委班子成员政 治敏锐性有所欠缺。
       对一些潜在的政 治风险和意 识 形 态领域的问题，缺乏足够的洞察力和警惕性。
       比如，在面对网络上出现的一些歪曲党的历史、诋毁党的形象的错误言论时，未能及时发现并进行有力驳斥，没有充分意识到这些言论对党员干部和群众思想的侵蚀危害。
       在日常工作中，对于一些涉及到政 治方向、政 治原则的问题，未能迅速做出准确判断，存在一定的麻痹思想，没有从维护党的团结统一的高度去重视和处理这些问题。
       三是贯彻执行上级决策部署存在偏差。
       在贯彻执行上级党委决策部署过程中， …

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