公安局长带头攻坚克难敢于担当发言材料

我们领导干部敢于担当，内涵和要求是多方面的，重要的是坚持原则、认真负责。
       正如(名称替换)在全国组织工作会议上指出，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。
       这是对担当精神的科学阐释，指明了在什么情况下要敢于担当，具有很强的现实针对性，对于每一个公安系统领导干部都应该认真领会、自觉践行。
       要做到面对大是大非敢于亮剑。
       党员领导干部第一身份是(名称替换)员，领导干部敢于担当必须讲党性，有正确的是非观，在根本原则问题上要旗帜鲜明。
       衡量一个领导干部有没有担当精神，很重要的是看在大是大非问题上有没有正确立场和鲜明态度，看对党的理论和路线方针政策的贯彻是否坚定。
       面对否定(名称替换)领导、攻击社会主义制度的错误观点，我们领导干部应当敢于站出来说话，敢于表明自己的态度，并给予有理有据的正面回应，绝不能沉默失语，也不能搞“爱惜羽毛”那一套。
       如果在重大原则问题上无动于衷、避退三舍，那不配做基层的领导干部。
       要做到面对矛盾敢于迎难而上。
       矛盾问题面前，最能考验领我们基层领导干部的担当精神。
       敢于担当，就是遇到矛盾不怕事，碰到问题不回避，而是敢于直面矛盾，跳进矛盾漩涡中去解决问题。
       实践证明，我们党的事业就是在攻坚克难过程中不断向前推进的，我们基层领导干部也是在解决复杂矛盾中逐渐成长起来的。
       面对工作中的具体矛盾，就要勇于担责负责，有明知山有虎、偏向虎山行的劲头，努力找到化解矛盾的具体办法，决不能在挑 ……

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