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规章制度

饮食服务公司经理岗位岗位职责

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1、经理对后勤集团及总经理负责,组织实施后勤集团决议,保证管理目标、经营指标的实现和完成。
       2、主持公司全面工作,在后勤集团总经理委托权限内,决定公司组织体制和公司管理层(含分公司经理)的聘任、报酬、奖惩,不断完善和健全各项规章制度和管理办法。
       3、负责召开公司经理和扩大会议,布置、检查、落实、总结各项工作,对公司重大事项进行研究,并提出处理意见。
       4、搞好增收节支和开源节流工作,保证现有资产的保值和增值。
       5、加强职工队伍建设、加强廉政和精神文明建设,搞好与学校、后勤集团各部门的关系,树立良好的企业形象。
       6、对固定资产投资、经营、改造等项目负责审批。
      

【文章共306字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



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