闲扯有关经验交流材料写作的道道

经验交流材料是公文写作的一大难点。爬格子的同仁应该都或多或少、不同程度地见识了其中的难处。光从“经验交流”这个名字就可以想象一下个中的不容易了，有木有？这样的材料，自然是要能拿得出手、上得了台面，能名副其实地代表本单位形象、能撑得起单位颜面、能给单位贴金加粉的！让人家听了之后确实觉得有几把刷子，在业内值得一学、有得一比，不然是很难让人信服的，也不可能取得很好的会议交流效果。小编也谈不上有多丰富的经验，姑且聊聊自己在从事经验交流材料写作过程中的几点体会和感受，和大家分享分享，希望对有需要的朋友能有几分用处。

01 广查阅

要查阅本单位在该项工作方面的各类文件、计划总结、会议简报、新闻报道、会议报告、领导讲话、档案资料等，认真消化吸收。查阅不是简单的翻阅浏览，需要沉下心来读，需要几个年度的资料连起来读，不能挑三拣四、凭个人喜好选择性地读。经验之所以称之为经验，是因为需要时间沉淀和积累的，是在日常工作中经过无数次的探索、尝试、打磨并得到映证是科学合理可行的，不是一朝一夕、一年半载就能形成的。这就需要尽可能详尽地占有和阅读该项工作及与之相关的各种资料，做到心中有数、前后衔接、融会贯通。

02 善总结

经验是种客观的存在，也是种无形的存在。随着时间的推移，组织和个人在长时间从事某项工作过程中必然会或多或少地积累一些经验，但如果不善于思考和总结，经验就得不到固化，得不到传承，得不到分享。因此，在充分占有和了解本单位以往某项业务所做的工作情况、有效举措、技巧方法等信息基础上，要善于归纳、提炼，从中汲取精髓和养分，善于从中找到值得学习和推广借鉴的方面，善于找出问题背后的深层原因，善于发现事物和工作的客观规律，从中归纳出做得好的工作思路、工作方法、工作技巧，将实践升华到理论层面，为周边同仁更好地开展工作、增强效果提供便利，输出成果。如果自己是相关工作的亲身经历者或实际参与者，在总结的过程中则更有优势，更能挖掘出有价值的、适于指导实践的东西，能帮助他人找到方法、深化认识、提升境界、走出困境。

03 多发散

这一点很重要。起草经验交流材料的过程既是一个聚焦、回顾和总结本单位某项工作的过程，又是一个发散、学习和借鉴其他单位同类工作做法的过程。从这个意义上来说，经验交流材料的写作，不能是闭门造车，尽管是写本单位的经验，也不要局限于本单位这个小圈子，不要禁锢在自己长时间的思想观点和思维模式里，应当开眼看世界，广泛了解同行是如何开展这项工作的，发散性地涉猎其他单位的宝贵经验，进行横向对比和对标。这种了解和涉猎不是搞拿来主义，不是搞照搬照抄，而是在了解他人的同时观照自我，在对照学习的同时静心反思。在这种发散学习他人经验材料的过程中，你可能会发现，有些工作本单位也做了，有些措施自己也推行了，有些方式方法也有所运用了，有些制度流程和标准也固化了，然而，自己却没有发现其中的亮点、没有抓取到过程的精彩、没有捕捉到自身的特色，没有认真加以总结、萃取成可资借鉴的经验。这种情况下，借鉴下他人对该项工作的经验提炼成果，能够有效地扩展思路，经过与本单位实际充分结合，进一步深化形成具有自身特色的经验，也不失为一种好办法。这样可以弥补暂时的经验总结能力不足的问题。但从长远来看，还是需要自身提高这方面意识，不断加强自身总结提炼能力的锤炼和磨砺。

【来源：公文写作与评改】