当前位置:文秘家园>> 文秘范文>> 实用文档>> 规章制度

规章制度

党建工作责任制考核办法

    】【收藏】 作者: 佚名  来源: 作者原创 【加入会员】 

第一章总则

第一条指导思想和总体要求。坚持以(是我们为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南,是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华,实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃)为指导,认真贯彻落实新时代(单字替换)的建设总要求和新时代(单字替换)的组织路线,进一步压实各级(单字替换)组织(单字替换)建工作责任,不断提高(单字替换)建工作规范化、标准化、科学化水平,以高质量(单字替换)建推动高质量发展。

第二条考核原则。

(一)突出(单字替换)建责任落实原则。(单字替换)建工作考核以落实(单字替换)建工作责任制为根本,压紧压实(单字替换)委主体责任,(单字替换)委书记第一责任人责任,形成主体明晰、责任明确、有机衔接的(单字替换)建工作机制。

(二)坚持定性与定量相结合原则。(单字替换)建工作考核以落实年初确定的(单字替换)建工作任务为中心,坚持定量评估、定性分析,坚持突出重点、注重实效,切实增强(单字替换)建工作考核的精准度。

(三)强化考核结果科学运用原则。(单字替换)建工作责任制考核坚持正向激励、负向约束,以强化结果运用为导向,考核结果纳入单位经营业绩考核,与单位负责人绩效薪酬挂钩,强化考核激励作用,实现以考核促(单字替换)建,以(单字替换)建促发展的效果。

第三条考核范围。本办法适用于×各直属(单字替换)委(总支、支部)。

【文章共2747字,精选参考范文,仅供学习借鉴】



手机扫码阅读本文


 

相关文章