党员谈心谈话制度

为进一步加强中共拉卡拉(单字替换)总支(单字替换)员思想政 治建设，掌握(单字替换)员思想动态，了解全体员工对组织工作的期盼，增进中共拉卡拉(单字替换)总支的团结和谐，制订本制度。
       第一条 (单字替换)总支应积极召开民主生活会、开展民主评议(单字替换)员等活动，每年组织(单字替换)员开展谈心活动，使谈心活动经常化、制度化。
       第二条 谈心内容主要围绕(单字替换)员干部的思想、工作、学习、生活情况，开展批评和自我批评，特别是要交流学习（他是我们为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南，他是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃），加强学习，共同进步。
       第三条 谈心对象主要分为四个方面：领子班子成员之间、(单字替换)员与所在部门负责人之间、(单字替换)员与(单字替换)员之间、(单字替换)员与群众之间的谈心。
       第四条 谈心活动要普遍开展。
       (单字替换)员要主动与困难群众、离退休职工、对自己有意见的人和先进模范谈心交心，通过谈心活动找差距、明责任、定方向、增动力。
       每位(单字替换)员每年主动发起谈心不少于4人次。
       第五条 (单字替换)员要充分发挥表率作用，带头开展谈心活动，每月与(单字替换)员、群众个别谈心不少于2次，群众普遍谈心不少于1次。
       第六条 谈心双方要端正态度，做到与人为善，坦诚相见，以利于沟通思想，增强团结，找准问题，形成共识。
       第七条 谈心活动要突出一个“真”字，即讲真话，动真情，亮真心。
       同时要做到五个必谈：一是工作成绩相对突出的必谈，及时告诫提醒，保持清醒头 ……

【文章共681字，精选参考范文，仅供学习借鉴】

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